戴暄庭 我享受我的工作

　　Q1：从百代唱片到加入APNC有何机缘?

　　戴暄庭：我在百代唱片工作了17年，在董事总经理的职位上工作了12年，期间成功授权引进了许多国际和港台的流行音乐和古典乐唱片。那时正是唱片界最景气的时间，身在世界三大唱片公司之一的我也作出了很多成功的唱片。直到遇见了现在的合作伙伴，他带给了我一个全新的公关概念，令我感觉市场正需要这样的公司。正是这样的机缘令我从从事了17年的唱片行业中离开，进入了全新的公关行业，面对更高端的挑战。

　　Q2：经营唱片公司和运营一家公关公司有什么异同?

　　戴暄庭：首先，工作内容自然是不同的。但是从市场运作的手法来说有相同之处，要知道没有一项跟市场相关的工作会有模板套用。无论是经营唱片公司还是运营公关公司，都需要把市场了解透彻，不同的是具体的唱片产品变成了品牌。由于之前有在国外留学生活的经历，所以相对而言我具有国际视野，同时又深度了解中国市场，在品牌研究、消费群调查等方面也有经验，在公关公司的运营上没有不能逾越的挑战。

　　Q3：你始终致力于文化传播，例如成立华萃基金会、推广新版昆曲《牡丹亭》等，你的灵感是什么?又想达到什么效果?

　　戴暄庭：在《牡丹亭》之前，我从来没有接触过中国传统戏曲。因为我有多年的策划演唱会经验，有朋友邀请我去欣赏昆曲，我一下子就被传统戏曲的魅力所吸引。又正巧有朋友正在策划慈善活动，目的是为了支持中国传统文化，我便想到运用市场原则来包装《牡丹亭》。当时的我还没有正式加入APNC，用了很多私人时间来推广新版《牡丹亭》。我对这项工作充满激情，希望达到的效果是突破传统昆曲低票价的状况，立志“将最好的戏曲推到最好的剧场”，将之引入上海大剧院。同时既顾及了学生族，走入大学校园推广低票价，也有高达3000多元的套票，将高端观众引入大剧场之中。

　　Q4：谈谈你与下属的相处之道吧。

　　戴暄庭：我最重视管理中的沟通。团队成员大多年轻而可爱，但经验也往往不足，但是年轻人都很像海绵，吸收新知识的速度很快，我试图通过沟通激发他们的梦想，同时也踏实用心地把客户服务好，在工作中，每天都有学习的机会。现在公司拥有几十个团队成员，互相学习的氛围很好，我也常常在与员工的沟通中获得新鲜的知识。互相学习的良好氛围也令我更加享受在公司工作的过程了。

　　Q5：回顾职业生涯，你最满意的工作经验是什么?最大的挑战又来自何处?

　　戴暄庭：我一直认为，工作经历比经验更重要。经验是由经历带来的，我更享受的是工作过程。在工作中每天都会遇到新的挑战，挑战可大可小，这主要由心态决定。我始终认为，唯有用心、努力，就能够解决各种挑战。

　　Q6：你喜欢用“女强人 ”来定义自己吗?

　　戴暄庭：我不喜欢用“女强人 ”来定义自己。可能是工作行业的关系，我一直都居于幕后，比较低调。以前在唱片公司，看到唱片大卖、歌星走红或者演唱会大获成功，就是最有成就感的时刻了。现在到了公关公司，当然看到品牌活动获得成功才更开心。

　　Q7：那么如何评价自己的性格?

　　戴暄庭：性格取决于心态。随着年龄和阅历的增长，我现在的心态颇为平和，快乐而容易满足。早几年的我争胜心还很强，对于名利和得失还很看重，世界观也相对狭窄。现在的我则更放得开，想到人生很短暂，没有什么过不去的事情，就会对自己说用微笑迎接每一天，世界十分美好。

　　Q8：心态上这样的转变源于什么?

　　戴暄庭：随着阅历和修养的增长，我领悟了“财富”可以分为精神和物质两方面，缺一不可，唯有平衡了这两种财富才能真正获得内心的富足。这样的转变是在有了一定的社会成就之后，我开始省视内心，沉淀自己，并且用分享的方式来定义真正的财富。现在的我一直说，因为自己的存在，让世界变得更美好，用自己的价值为他人带来价值。这样才会令自己的生存有明确的目标。

　　Q9：除了工作，你也参加很多社会活动，如何平衡自己的时间?

　　戴暄庭：其实现在我会有选择地参加活动，一旦参与其中，就会抱着学习的心态，观察活动策划的灵感，学习其中的创意，希望从中也能够激发自己的灵感。每天我都会抽出时间，通过运动和阅读来平衡自己的生活。